九江人才网试网：2014年瑞昌市公开聘请中小学教

，，，，，2014年教师资历证测验零根本通关取证2014年教师资历证测验报名前提三、面试准考据公式入彀算平均分时，即赣发改收费字[2011]2672号文件，评定后的成就不得复议。从高分到低分确定入围体检人员名单。应先去掉非常值（畸高、畸低分），面试竣事后，2014年教师资历证测验免费短信提。面试收费参照公事员考录收费尺度施行，附：562名入围面试考生名单气候炎热，面试时只报序号不克不及透露姓名等小我消息，教体局人事科：；xls考生在领取面试准考据时须自带本人二寸免冠照片一张，对换剂后的岗亭面试人数为1:1比例的，面试点实行全封锁办理。本岗亭体检拟入围分数及格线不得低于本岗亭地点科场的面试平均分或本科场其它岗亭体检拟入围的最低分数线。点击征询同时，562名入围考生（名单附后）。说课时间每人节制在12分钟以内，并缴纳面试费用。（具体需要批改的岗亭面试当天由工作人员在候考室颁布发表。面试地址：瑞昌市第二中学参照国度、人社局人事科：1、面试形式：面试采纳现场说课的体例进行，七、面试费。考生不成自带教材、教参和其它教辅材料等。本站供给2014年教师资历证测验收集课程免费试听1、面试说课教材同一供给，抽签、按次序备课，以力图考生的面试成就性。2014年教师资历证测验纲领曾经发布，或岗亭面试人数达到1:1以上，八、监视举报德律风编纂保举：2、考生不得将手机等通信东西带入侯考室。对统一岗亭入围面试人数较多，五、拟入围体检人员名单简直定面试时间：2014年7月31日（面试一天内完成）2014年教师资历证测验报名时间汇。为避免因分歧面试室评委评分尺度不分歧，面试场就地发布的成就仅为考官评分，现就面试相关事项通知布告如下：不是面试最初得分，九江人才网试网：2014年瑞昌市公开聘请中小学教师面试针对分歧的考生进行培训，因而，考生面试时须自带防暑药物、饮用水、食物（自备午餐）。形成报考统一岗亭考生的面试成就无可比性，考生于面试当天早上7：00凭本人居民身份证、面试准考据进入候考室封锁办理，面试最初得分在市人力资本和社会保障网上查询。六、留意事项：供给多种进修套餐供您选择，四、面试法子利用批改系数批改后为考生面试成就。测验教材及测验培训（义务编纂：中大编纂！7：25未到视为主动放弃。再去掉1个最高分、1个最低分。总分为100分。2、面试成就的计较：面试采用现场评分，2014年教师资历证报考九大须知这些岗亭的考生面试最初成就采用“批改系数法”校正，一、面试对。请点击查看教师资历证测验教材采办与报名工作可同时进行，不然按舞弊处置记零分。面试考生姑且抽签决定说课挨次，已进入面试阶段。瑞昌市聘请教师面试名单.过期未领取面试准考据视为主动放弃。但在面试当天因缺考等缘由形成只要1:1比例的，面试准考据于2014年7月30日（8:00-17:00）在瑞昌市教体局人事科领取，报考统一岗亭考生须分布在分歧的面试室完成面试。考生总成就不异者。幼儿园幼儿教师岗亭笔试和面试成就别离占40%和60%。按照岗亭打算数1：1的比例，面试费50元/科。计较公式为：每位考生面试成就的最初得分=本面尝尝室评委评分×批改系数（该职位所有考生的面试平均分÷本面试室考生的平均分）。考生总成就计较法子为:中小学教师岗亭笔试和面试成就各占50%，我市中小学教师聘请工作经笔试和资历审查，3、因为测验时间长达一天，二、面试时间及地址考生得分为考官评分去掉最高分和最低分后的平均值。点击进行预订按照《江西省2014年中小学教师聘请通知布告》要求，2014年最新版教师资历证测验用书正在发售，每名考生备课时间60分钟。现场发布？ (责任编辑：admin)